Es algo que aplicamos en toda nuestra cadena de valor. Nuestras políticas y objetivos de ESG (Environmental Social Governance) están integrados en nuestro Plan Estratégico y creemos en su aplicación como una ventaja competitiva.
Dentro de nuestra actividad, las personas son nuestro activo más importante y por eso siempre vamos más allá a la hora de garantizar la salud y la seguridad de todo el equipo. Contamos con nuestro propio sistema integrado de seguridad y salud en el trabajo que nos ha permitido obtener la certificación internacional ISO 45001, un reconocimiento a nuestra cultura preventiva y a nuestra búsqueda continua de mejora.
Una parte fundamental de nuestro programa de PRL (Prevención de Riesgos Laborales) son las capacitaciones ongoing a empleados a lo largo de todo su desarrollo en DOMINION. Las sesiones de nuestra área de SST (Seguridad y Salud en el Trabajo) son un habitual en la bienvenida a las nuevas incorporaciones en las que se aporta toda la información necesaria para el desarrollo seguro de las funciones.
Las jornadas más recientes han sido las de nuestros compañeros en Perú. Durante las formaciones se han tratado temas como la alimentación saludable, las medidas de higiene más convenientes o nociones básicas de primeros auxilios. El personal operativo, además, recibe charlas de capacitación diarias específicas para incorporarlas a sus protocolos de trabajo.
Actualmente, debido al COVID19, hemos innovado en la forma en que realizamos estas capacitaciones para realizar gran parte de ellas de manera virtual. En aquellos casos en que no es posible, como las charlas operativas con técnicos, se han seguido haciendo de manera presencial, manteniendo las medidas de distanciamiento social y aforo para garantizar la seguridad de todos.
